美蓓亚三美集团管理人员、员工行为准则
I. 宣言
本公司作为一个企业市民，为保持行为的恰当性，于2005年制定了《美蓓亚集团行为规范》（以下简称“行为规范”）。在要求集团内全体管理人员(指董事、监事、高级管理人员，下同)、员工遵守的同时，广泛地向股东、客户、员工、当地社会、交易相关方等公开了美蓓亚集团致力于行为规范的宗旨和举措。
本次，作为《行为规范》的细则，制定了《美蓓亚三美集团管理人员、员工行为准则》。目的在于：支撑企业遵守法令的是企业的全体管理人员和员工，除企业需付诸行动外，构成企业成员的管理人员、员工每一个人对自身的行为应较以往更加谨慎并负起责任，我们应该清醒地认识这样的时代已经到来。在此前提下，美蓓亚三美集团的全体管理人员和员工应共同拥有《行为规范》所倡导的价值观、伦理观，从而达到在具体的行为中更好的实践此行为准则的目的。
本人特此发表宣言：作为遵守法令最高责任者的本人将率先垂范。并要求本集团的全体管理人员、全体员工，遵循本人并在充分理解上述宗旨的基础上，严格遵守本行为准则。
2023年10月6日
美蓓亚三美株式会社
代表人取缔役 会长 CEO
贝沼由久
II. 行为准则
《美蓓亚三美集团管理人员、员工行为准则》（以下简称“本行为准则”）是作为美蓓亚三美集团全体管理人员、全体员工应该遵守的行为基准而制定的。美蓓亚集团全体管理人员、全体员工（以下简称“我们”）应认真阅读、理解并遵守本行为准则。
1. 遵守法令、公司规章等，完成伦理性的事业活动
遵守事业活动所在各国、各地的法律法规、规则，开展伦理性的事业活动是美蓓亚三美集团重要的经营方针之一，我们要在此基础上确认、理解并遵守与自身业务相关的全部法律法规、规则以及公司规章等。同时，不得从事任何与企业伦理相悖的业务。
2. 维护美蓓亚三美集团的信用、名誉
我们要为维护美蓓亚的信用及名誉而努力，不得有任何损害美蓓亚信用或名誉的行为。
3. 尊重各国、地区的文化、习俗等
美蓓亚三美集团在全球开展着事业，我们要努力在尊重各国、各地区的文化、习俗、历史等的基础上开展业务活动。
4. 尊重基本人权
我们在公司任职期间，必须尊重所有相关人员的基本人权，不得因性别、年龄、出生地、国籍、人种、民族、信仰、宗教、疾病、身体障碍等歧视对待。
5. 禁止骚扰
我们不得对他人有任何骚扰行为（包括但不限于性骚扰、职权骚扰等）。
6. 平衡工作与生活
我们要相互尊重与个人生活模式相符的工作方式，争取实现工作与生活达到平衡。
7. 维持健康安全的工作环境
我们要努力遵守劳动相关法律法规，努力维持健全的工作环境，努力遵守与工作岗位安全卫生相关的公司规章等，努力防止工伤、职业病的发生。万一发生了灾害等时，按照既定的程序迅速进行汇报。相互尊重对方意见，营造沟通顺畅的工作环境，以此防止心理健康障碍问题的发生。
8. 防及环境的事业活动
我们要遵守环境相关法律法规和公司规章等，在开展事业活动的任何阶段，尽最大努力减低由于能源消耗、资源消耗等引发的环境负荷、污染问题等环境风险。
9. 适时适当地公开信息
我们要对客户、股东、投资家等适时适当地公开企业信息（经营状况、商品信息等）。
10. 保护机密信息及个人信息
我们必须按照法律法规、规则及公司规章等使用公司的机密信息、从交易相关方处获得的其他公司的机密信息及客户、员工等的个人信息，不得泄露任何机密信息或个人信息。
11. 禁止不正当的接待、馈赠
我们不得有任何超过合理范围的接待或馈赠的授予行为，同时禁止收受类似的接待或馈赠。此外，禁止以获取经营上的不正当利益等而向国会议员、公务员或外国公务员等提供违反法律法规或违背健全的商业惯例的不当利益。
12. 公正自由的竞争及交易
我们应遵守与各国、各地的公正且自由的竞争和交易相关的法律法规（包括但不限于反垄断法、转包法等），开展公平公正的事业活动。
13. 保护知识产权
我们要理解现代社会知识产权的重要性，努力保护公司权益。同时，也要注意不得侵害他人的权益。
14. 防止内幕交易
我们不得从事内幕交易或涉嫌内幕交易的股票、公司债券等其他有价证券的买卖。
15. 办理进出口等的相关正当手续
我们在签订产品、资材、机械设备等进出口以及技术许可合同时，必须遵守相关法律法规（包括但不限于进出口管理法律法规等）和公司规章等，办理正当手续。
16. 应对反社会势力
我们对应酬到市民社会的秩序、安全等的反社会势力及团体，应以坚决的态度予以应对，并断绝一切关系。
17. 保护公司资产
我们要按照公司规章等对公司的资产及经营等妥善使用，不得浪费或挪为私用。
18. 禁止有损公司利益的行为
我们不得以牺牲公司正当利益来谋取个人或第三方的利益。
19. 提供对社会有用的产品
我们在推进削减资源、能源投入量的技术革新的同时，应致力于开发、生产拥有优异功能、经济可持续利用的产品，能实现以维护地球环境为代表的并为社会、经济可持续发展做出贡献的产品。此外，我们要有真诚倾听客户与消费者“心声”的姿态，努力确保产品及服务的安全性和品质。
20. 致力对社会的贡献
公司作为良好的企业市民应该为创建更好的社会而努力。我们每个人都要从自身出发思考并努力实现对社会的贡献。
21. 遵守国际规则及对当地社会做出贡献
我们在日本以外的其他国家及地区开展相关事业活动时，理所当然必须遵守国际规则及当地的法律法规，更应努力理解当地的社会情况，为当地社会的发展做出贡献。
22. 内部举报
当我们得知有违反包括法律法规、行为准则等在内的美蓓亚三美集团的各种规章制度、公司规定等行为的，或有违反企业伦理方面的问题或行为的，或者疑似行为的，必须将此情况迅速向公司内部举报窗口汇报、商谈。
III. 惩罚
违反本行为准则的，可按照美蓓亚三美集团各下属子公司的“员工守则”等进行惩戒。